Wir, die emagine GmbH, suchen ab Oktober zur Erweiterung des Teams Unterstützung im Bereich Employer Branding (m/w/d).
Start: ab 15.10.2024
Dauer: bis 30.06.2025 mit Option auf Verlängerung
Vertragsart: Arbeitnehmerüberlassung (ANÜ)
Stunden: 38 / Woche // Vollzeit
Remote/vor Ort: ca. 80% / 20% (je nach Teamabsprache, Releases, etc.), Ort ist dann Karlsruhe
Aufgaben:
Entwicklung von Employer-Branding-Konzepten
Umsetzung von Personalmarketingmaßnahmen auf Basis der Employer Value Proposition (z.B. crossmediales Hochschulmarketing, Begleitung von Fachmessen, Sponsoring-Aktivitäten)
Zielgruppen- und Marktanalyse: Identifikation relevanter Zielgruppen
Positionierung der Arbeitgebermarke in Zielmärkten und Steuerung innovativer Maßnahmen zur Steigerung der Bekanntheit
Identifizierung und Steuerung von Employer-Branding-Wettbewerben zur Positionierung zur Positionierung als führender Arbeitgeber
Social Media Aktivitäten
Begleitung des Corporate Influencer Programms
Kontinuierliche Beobachtung von Markttrends und Weiterentwicklung des Fachgebiets Employer Branding
Enge Zusammenarbeit mit Ausbildung, Recruiting, Talent Community und dem Kommunikationsbereich
Profil:
Wünschenswert ist ein abgeschlossenes Studium im genannten Umfeld
Mehrjährige Berufspraxis im Employer Branding Umfeld
Fundierte Kenntnisse im Personalmarketing, insbesondere in der Umsetzung von Maßnahmen
Fähigkeit zur kontinuierlichen Beobachtung von Markttrends und zur Weiterentwicklung des Fachgebiets
Wenn Sie eine passende Erfahrung haben, melden Sie sich gerne bei uns.
